职人觉醒:新手如何快速崛起

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部分 进击职场 明确目标,精准定位,让每一个选择都掷地有声。 章 合理的职业规划让职场不慌张 兴趣、特长与职业 自我决定理论 怎样知道自己适合做什么 应届生的必备素质 纠结的问题:读研?工作? 如何判断公司的实力 第2章 简历是你的张个人名片 这样的简历会被“秒杀” 如何让你的简历脱颖而出 内容丰满的简历更吸引人 10个超有用的小贴士 怎样写好英文简历 遵循格式可以事半功倍 第3章 面试不是简单的FACE TO FACE 预测可能碰到的问题 不一样的自我介绍 让面试官记住你 失败的自我介绍 如何在群面中表现出色 “你优选的缺点是什么?” 那些不能说的话 你已经不是学生了 电话面试 抢话是大忌 你会捡起地上的废纸吗? 第2部分 达人的成长路径 职场是职人的修炼场,不断完善并落实到细节,才能高效进阶 第4章 锚定个人坐标 适者生存&精准定位 如何规划生活和职业 模糊的职业规划意识 第5章 这些细节可以为你加分 怎么写得体的电子邮件 拯救英文邮件的神句 高效管理你的电子邮件 7条必须了解的文档常识 高质量的会议记录 怎样写一周工作总结 整理自己的资料库 为你加分的小细节 第6章 沟通力是职场生产力 如何快速融入团队 与初次见面的新客户交流 怎样与领导高效沟通 如何与繁忙的领导交谈 如何进行跨部门合作 人微言轻,如何推进工作? 第7章 巧妙触及这几类敏感问题 不只是因为粗心 如何及时纠错 新人要不要重视薪资待遇 在哪个环节谈薪水 次提出加薪要求 怎样得到职位晋升 第3部分 正视跳槽 确定自我价值,勇于冲破固化的圈子和认知的樊篱。 第8章 要做忠于自己的选择 不喜欢就及时改变 跳槽可能是增值的机会 管理者如何应对员工跳槽 别让他人的意见左右你的决定 换工作的最佳时机 跨国公司还是本土企业? 是苦是甜,在于自己的选择 第9章 为自己估值 注明离职原因 合理的跳槽 4个维度斟酌新公司 怎样与目标公司谈薪水 “你还有什么要问我的吗?” 0章 善始善终是一种美德 跳槽所涉及的法律问题 认真交接,友好告别 新工作找好了吗? 我的裸辞经历
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