内容简介
《犹太式管理》讲述了无论是获诺贝尔经济学奖的管理大师赫伯特·西蒙,还是现任微软总裁鲍尔默和英特尔公司创始人安迪格鲁夫,或者企业管理大师彼得·德鲁克,他们都是犹太人,而且都是管理学界的翘楚。犹太人以“经济动机”为导向、从团队行为和个人动机为突破口,对管理过程和决策过程进行科学化分析,努力激发每一位管理者的激情和创造力,并运用时间杠杆合理使用人力、金钱和资产等资源,形成了的犹太式管理思想,为人类的物质文明和精神文明发展树立了标杆,值得每一位中国企业家研究和学习。
目录
上篇 “世界第一商人”的赚钱哲学
第一章 犹太人成功的黄金法则
一、犹太人和钱
二、笑话中的赚钱
三、犹太人为什么会做生意
四、千锤百炼的生意经
78:22之经商法则,
赚“女人”和“嘴巴.的钱
“换位思考”和“逆向思维
生意无禁区
“折箭”的故事
健康是要的本钱
不轻信任何人
苦难也是一笔财富
信息决定一切
笑话亦做经营手腕
五、犹太商人成功的黄金法则
捍卫商业的尊严与道德
成为专家和企业家
拥有追求成功的动力
认真区分你的朋友和顾客
凡事无需追求
是有特殊魅力的人
赚了许多钱并不等于成功
认真分析历史和现实的变化,学会预测未来
正确评估财富的价值,把慈善当作一种投资
终身学习和工作,永不退休
六、犹太商人对自己的六大忠告
节俭是创造财富的基础
数字感觉是商人的财商
商业的本质是帮助别人
商业是现实和理想结合起来的艺术品
天上不会掉馅饼
财富存在于危机之中
第二章 犹太式经营管理思想
一、旁观者:管理大师德鲁克
生平与家世
知识与革新
二、巨头:内曼马库斯的传奇
创业伊始
危机与机遇
“我们的项链就可以表明一切
欧洲服饰文化周
斯坦利的人生信条
三、马狮百货成功秘诀
“不要问价钱,每件一便士
传统业的大突破
哑巴卖的故事
有什么比人更重要
四、将心注入:舒尔茨和星巴克咖啡
想象,梦想和卑微的出身
重塑咖啡经验
更新企业精神
五、创造世界广告神话的萨奇兄弟
早期经历和创业雄心
“一个怀孕七个月的小伙子
为撒切尔夫人做竞选广告
“这是老板特意送给您的告别礼物
小鱼吃大鱼
六、伯恩巴克:广告“创意革命”的旗手
广告界崭露头角
开创自己的事业
DDB公司的发展与困境
伯恩巴克成就评析
下篇 操纵世界经济命脉的犹太人
第三章 财富神话的创造者
一、金融巨擘罗思柴尔德
以兴趣和专长作为成功的阶梯
积少成多和独辟蹊径
放长线钓大鱼
“罗思柴尔德之柱
“用钱敲门,没有不开的
勇斗希特勒
二、古根海姆:犹太第二豪门的传奇
艰难的起步
意外的收获
利润与爱国精神
古根海姆基金会
家族轶事
“古根海姆家的穷人
摘要与插图
犹太商人的精明,和犹太父母从小对孩子的教育分不开的不妨先看一则故事:3岁的约翰,有一天和姐姐在客厅里玩得正欢。这时,爸爸刚从外边回来,把约翰放到壁炉上,然后 松手说道:“约翰,跳到爸爸怀里来。”约翰因爸爸也和自己玩,显得很高兴,笑着往爸爸怀里跳 。可是,当约翰快要落到爸爸怀里,爸爸却突然抽回了手。约翰自然就落到地上,哇哇大哭。
小约翰哭着跑到坐在对面沙发上妈妈的怀里,妈妈也只是笑着说:“爸爸真坏!”父亲则站在一旁 ,以嘲弄的眼光望着可怜的上当受骗的小约翰
在中国人看来,这种教育方式未免太残忍了,可犹太人却认为这很正常。他们说:“像这样重复几 次,孩子就自然认为,爸爸也靠不住,从此以后不轻信任何人。”这种方式不仅培养了孩子的独立 思想,让他们感觉到,连自己的父母也不可靠,要想出人头地,就得靠自己奋斗.同时也奠定了他们 不会在做生意时轻易上当受骗的基础。中国人缺乏这样的训练,故而上当受骗的事情屡见不鲜。
正是在这种思想的指导下,犹太商人总结出了一条很重要的生意经就是:“每次都是初交”。根据 犹太商人的经验,哪怕同再熟的人打交道,犹太人也绝不会因上次的成功而放松警惕,每次的生意 都是一次独立的生意,每一次合作的伙伴都看做第一次合作。所以,不轻易上当受骗的人自然会被 看做精明的人。
商场如战场,商业过程极为复杂,市场中的陷阱和不可预测因素比比皆是,情况瞬息万变,这就是 犹太人不轻信任何人而只相信契约的经济原因。