从行政组织到经济组织-高校后勤改革的浙大模式探究

内容简介

由浙江大学后勤集团总裁徐金强研究员主编的《从行政组织到经济组织--高校后勤改革的浙大模式探究》真实反映了这些年来浙江大学后勤集团在科学发展观指导下，积极探索高校后勤社会改革的主要历程，充分展现了浙江大学后勤集团在市场经济条件下发展高校后勤服务产业的基本思路、基本经验，集中反映了浙江大学后勤集团广大干部职工在改革发展过程中的理论和实践研究成果，从而也揭示了高校后勤改革“浙大模式”的深刻内涵。

目录

一、高校后勤改革“浙大模式"的实践探索
潮平两岸阔风正一帆悬
——浙江大学后勤集团改革发展的实践探索
为后勤集团发展提供坚实的人力资源保障
——人力资源管理工作回顾
围绕改革发展目标 提高财务管理水平
——财务规范化建设概况
全力打造健康安全的现代高校饮食服务体系
——饮食服务中心改革发展综述
发扬二次创业精神 构筑水电保障体系
——水电保障中心二次创业纪实
在改革中起步在探索中前行
——商贸公司发展历程回顾与展望
努力开创接待服务工作新局面
——接待服务中心改革发展纪实
走内涵式发展之路打造浙大幼教品牌
——幼教服务中心“浙大幼教”品牌建设的实践探索
推进企业化管理 提高专业化水平
——通信服务中心改革历程回顾
建设具有自身和优势的现代化园林企业
——园林公司创业纪实
传承求是创新精神 打造优质服务企业
——求是物业公司创业发展之路
同心协力保服务 改革创新求发展
——同力后勤服务中心改革发展纪实
在改革创新中蓬勃发展
——技术物资服务中心改革发展综述
以改革创新精神不断提高教材服务工作水平
——教材服务中心企业化改革探索
二、高校后勤改革“浙大模式”的理论探寻
论社会化改革中的高校后勤实体
论高校后勤和高校之间关系调整
从高校后勤社会化到高校后勤现代化
试论高校后勤服务从福利性到公益性的转变
论高校后勤保障的基本特征及其功能
高校后勤服务市场化过程中的问题与对策研究
试论深化高校后勤社会化改革的必要性
论高校后勤服务企业的市场竞争力
高校后勤企业文化建设的思考和探索
对做好当前学校信访工作的新思考
中小企业规范化管理问题思考
企业重组业务的所得税处理
对高校后勤实体内部分配制度改革的思考
高校后勤企业成本控制应重视职务消费
浅谈财务管理模式对浙大饮食持续发展的重要意义
高校后勤商贸服务企业财务管理的实践与探讨
构建高校后勤现代财务管理体系的实践与思考
关于高校后勤构建和谐劳动用工关系的思考
高校食堂职工队伍建设的若干思考
浅谈高校餐饮业用工难问题
劳动力紧缺状态下高校后勤服务企业用工对策研究
高校后勤组织的劳动用工趋势
关于企业“结果导向型”员工培养问题研究
企业文化在后勤商贸企业发展中的作用和地位研究
高校后勤企业信息文化建设刍议
基于智慧型校园的校园卡系统平台发展构想
信息化建设要求下的高校教材管理
浅谈物业管理企业的信息化建设
关于高校危险化学品信息化管理模式的探讨
水电气计量结算管理系统的开发和应用
高校食堂伙食原材料物资采购模式的传承和创新
高校食堂质量管理路径探讨
高校师生参与食堂民主管理的形式与方法
高校营养配餐的尝试与推广
浅议高校餐饮实体在对外发展中面临的问题及对策
高校餐饮实体对外拓展难点分析
高校商贸服务企业发展的战略性思考与对策
浅谈高校教育超市样板店建设
高校商贸进销分离模式的实践与探讨
浅析物业企业灾害天气应对措施
关于商场的现代化设计理念的探讨
浅谈大型商场的消防安全管理策略
浅析现代企业内部控制环境
引种驯化在园林树木育种中的应用
紫金港校区园林绿化再思考
高校新校园节约型园林绿化建设初探
高校园林企业发展的思考
浅谈高校校园绿化管理存在的问题及对策
浅议高校老校区绿化改造<