管理学原理

内容简介

本书是一本英文影印版图书，原著是罗宾斯教授经典著作《管理学》的一个简明版本。
本书保持了以往版本的优点：简明扼要，在有限的篇幅里系统完整地介绍了管理学的核心内容；精心设计章前引导材料，正文专栏，章末小结、思考题、体验式练合案例等助学资料，有助于读者加深对基本概念的理解，提高分析实际管理问题的能力。
第10版是*，新增或完善了共享经济、员工援助计划等内容，更新了案例、专栏、数据、参考文献等，使本书更当前的管理现实。此外，为方便国内双语教学，原著页边的关键术语作了专业、细致的翻译，并提供中英文对照术语表，标出术语所在章节，以便读者查阅。
本书简洁悦目，要点突出，配有丰富的教辅资源，适合高校本科生、研究生、MBA等的双语教学或全英语教学，也适合对管理学感兴趣的广大读者阅读参考。

目录

第Ⅰ篇　导 论
第1章　管理者与管理
历史模块　管理的历史溯源
第2章　管理环境
第3章　综合管理问题
第Ⅱ篇　计 划
第4章　决策的基础
第5章　计划的基础
第Ⅲ篇　组 织
第6章　组织结构与设计
第7章　人力资源管理
职业模块　建立你的职业生涯
第8章　变革与创新的管理
第Ⅳ篇　领 导
第9章　了解群体和管理工作团队
第10章　激励和奖励员工
第11章与信任
第12章　沟通与信息的管理
第Ⅴ篇　控 制
第13章　控制的基础
第14章　运营管理
创业模块　管理创业型企业
术语表